天津市北方人力资源管理顾问有限公司河西区分公司招聘劳务派遣制社区卫生院工作人员简章
时间:2026-08-13 17:13 作者:吴老师
一、基本原则
加强组织领导,严格招聘程序,通过公开报名、资格审查、笔试、面试、 体检等程序,确保招聘工作“公开、平等、竞争、择优”的原则。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,具有良好的思想品德和职业道德素质;
2.具有适应岗位要求的健康的的身体和心理条件,能正常履职,严格遵守职业道德规范;
3.具有国家承认的普通高等院校专科及以上学历;
4.具备我院招聘劳务派遣制岗位所规定的其他条件。
三、凡有下列情形之一者,不得报名
1.在校在读(全日制)非应届高校毕业生;
2.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员;
3.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的;
4.受过党(团)纪、政纪等且在处分期内的;
5.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员;
6.有法律法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形的;
7.其他不宜从事招聘岗位工作的。
四、招聘岗位及范围
1.招聘岗位:护理专业,大学专科及以上学历。
2.招聘人数:2人
3.其他要求:
1)具有护士资格证及执业证,年龄35岁及以下,具有社区医院工作经验者优先。
2)服从院里工作安排。
3)形象气质良好,身心健康,口齿伶俐,语言文明,仪表端庄,举止稳重。关心和体贴服务对象,工作耐心、细心、热心,虚心听取意见,具有亲和力和较强的服务意识。
五、体检
因体检不合格或放弃形成的岗位空缺,我单位可根据岗位需要确定是否递补。
六、有关事项说明
报名人员提交的材料应当真实、准确,提供虚假报考材料的,一经查实,即取消面试资格。
七、简历投递邮箱及报名截止时间
投递邮箱:bfrlhx_zp1@163.com
截止时间:2026年8月25日 17:30
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